建設業の会社で役員を務めていた方へ
常勤取締役として採用
これまでの経験が
そのまま活きるポジションです
当社は建設業許可の取得を目指しています。許可の条件として、建設業で取締役経験のある方を常勤の取締役として迎える必要があります。この条件を満たせる方が見つからず、大型案件の受注機会を逃し続けています。
その経験、私たちの会社で活かせます。
建設業許可に必要な「経営業務管理責任者」は、資格ではなく経歴で決まります。取締役としての登記実績がある方は、それだけで採用条件をクリアしています。実は、その経歴には建設業許可に関わる大きな価値があります。
パートやアルバイトではありません。取締役として採用し、役員報酬をお支払いします。社会保険にも加入いただけます。
入札業務のサポートや若手への助言など、建設業界で培った知見を活かせる業務をお任せします。何に取り組むかは、ご相談しながら決めていきます。
建設業許可の取得に必要な「経営業務管理責任者」。これは資格ではなく、過去の役員経験で判定されます。以下の3つに当てはまる方が、今回の採用条件に該当します。
建設業の会社で「取締役」として登記された経験がある
※代表取締役、専務、常務なども該当します
その登記期間が5年以上ある(内装仕上工事業の場合)
※建設業全般であれば7年以上でも該当します
東京都内に通勤可能で、常勤(フルタイム)で勤務できる
※他社との兼業はできません(法律上の要件です)
「自分が該当するかわからない」という方も、お気軽にお問い合わせください。経歴をお聞きして、該当するかどうかをお伝えします。
常勤取締役として
経験を活かせるポジションです
建設業許可の維持に必要な常勤取締役として勤務していただきます。あなたの経歴があることで、当社は500万円超の大型案件を受注できるようになります。
それだけでなく、建設業界での知見や人脈を活かせる仕事もあります。
全てをお願いするわけではありません。得意分野や興味に合わせて、取り組む業務を相談しながら決めていきます。
※現場対応が発生する場合は、事前にご相談します。
「未来はつくる者に味方する。」
現場の職人も、企画の裏方も、乗り越えて成長しようとする人と企業を支えたい。その信念で事業を広げてきました。
2018年創業。展示会ブースの企画・デザインから施工・運営までをワンストップで手がけています。
周年イベント、記念パーティー、社員総会、キックオフイベント、交流会、懇親会、採用イベント、内定式、入社式、企業のカンファレンスイベント、映像制作、オンライン配信まで、リアル・オンライン・ハイブリッドのあらゆるイベントに対応。
AIコールセンター事業やマーケティングコンサルティング事業も展開し、テクノロジーと現場の力を掛け合わせた成長企業です。
主な取引先:
2030年の上場を目指し、事業拡大を進めています
茅場町駅から徒歩1分のオフィスで、40名のスタッフが働いています。展示会やイベントの企画・施工を中心に、日々活気のある職場です。あなた専用のデスクとパソコンをご用意します。
年齢層は20代〜40代が中心ですが、業界経験豊富なベテランの方の知見を必要としています。気さくなメンバーばかりですので、世代を問わず馴染んでいただける環境です。
| 募集職種 | 経営業務管理責任者(常勤取締役) |
|---|---|
| 募集人数 | 1名 |
| 必須要件 | 建設業の会社で取締役として5年以上の登記実績(内装仕上工事業)。または建設業全般で7年以上 |
| 歓迎要件 | 専任技術者の資格保有(1級/2級建築施工管理技士、建築士など) |
| 給与 | 役員報酬 月20万〜50万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋茅場町1-8-1 茅場町一丁目平和ビル7F(茅場町駅 徒歩1分 / 日本橋駅 徒歩5分) |
| 勤務時間 | 9:30〜18:30(調整可能) |
| 勤務形態 | フルタイム常勤 |
| 休日 | 完全週休2日制(土日祝) |
| 社会保険 | 完備(加入必須) |
| 副業 | 不可(常勤取締役のため他社所属もNG) |
| 選考フロー | ご応募 → 条件説明 → 対面面談 → ご入社 |
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